Умер что ли? С того света пишешь?

Я умер для тех, с кем до этого бухал. Да и тех, с кем я бухал, осталось меньше, чем пальцев на одной руке.

Понятно… Синдром отмены стало быть так и не прошел

Надо же… «учОный» кОТ на старости лет услышал про сдельную форму оплаты труда

Поясни не уважаемому тобой (взаимно) сообществу в чем конкретно заключается наебка

А, понятно, по погонялу Кот Пиздун соскучился

Слушал что в оплате труда

Слушал лекцию? Или радио?

Радио.Бизнес ФМ.

Слушай лучше голос америки

А зачем.Для умного человека и своей информации достаточно.

Своей — это откуда? С бизнес эфэма?

Да и лицензия имеется.

Лицензия слушать бизнес эф эм?

Дурку то не включай.

Тебя и включать не надо, дурилка, ты сам включаешься ))

прикинь одни спиздели, а второй ещё и переврал.

МОСКВА, 29 авг — РИА Новости. Верховный суд разрешил увольнять сотрудника, появившегося на рабочем месте пьяным, даже без медосвидетельствования, сказано в определении судебной коллегии по гражданским делам. «Состояние алкогольного либо наркотического или иного токсического опьянения работника может быть подтверждено работодателем не только полученными результатами прохождения работником медицинского освидетельствования, но и иными представленными суду доказательствами», — указал суд.

и что тебя в этой новости смутило? или про какие то права вспомнил? почему не приводишь новость полностью?

Гражданин работал слесарем-сборщиком на заводе, который занимается производством, ремонтом и обслуживанием деталей для авиатехники. Там руководитель подразделения написал докладную на слесаря, что тот пришел на работу пьяным. Слесаря отстранили от работы и составили акт, что он появился на предприятии в нетрезвом виде. Сначала от него не могли добиться объяснения, но затем он написал: «Извините! Я признаю, что совершил ошибку». Начальство предложило слесарю пройти медосвидетельствование. Но он отказался, и это зафиксировали в акте. Слесарю все равно выдали направление на освидетельствование и уточнили, что его можно пройти в течение двух часов с момента, когда был составлен акт. Для освидетельствования требовались паспорт и 1600 рублей. Но слесарь отказался проходить процедуру. Затем он ушел в отпуск, а при выходе на работу был уволен по статье 81 Трудового кодекса РФ — о расторжении трудового договора по инициативе работодателя за однократное грубое нарушение со стороны работника.

Нех пить на работе.

как же, нарушены права. а я лично видел, как пьяному дебилу руку практически оторвало затянув в валы печатной машины. на коже висела.

За-то его права ни кто не нарушил
И кстати, я ни припомню ни одного случая, что бы кого-то за пьянку через освидетельствование выгоняли. В большинстве случаев люди отделывались лëгким испугом, в редких случаях лишением премии и только в особо запущеных предлагали писать по собственному. Но таких, на моей памяти, на пальцах можно пересчитать.

есть другое наказание, пара смен бесплатно, ну или по собственному. но слава богу лет 13 уже не видел я пьяных на работе…