Отдельная статья в бюджете семьи.

Обычно, у того, у кого есть деньги на репетиторов, на море тоже деньги всегда остаюцца

Ну не скажи…

За ученье — последнюю рубашку??? А Вам оно надо? Чичас ведь тренд — другой. Стране нужны плиточники, сварщики, сантехники, токари, фрезеровщики, швеи, повара…

Мне уже не надо. А на счет последней рубашки, если есть в этом смысл, то да! А тренд — если у вас к этому способность и интерес, почему бы и нет

Тренд — это не про способность и интерес. Тренд — это про востребованность на рынке труда и где больше платят

А вы за счет кого востребованность будете восполнять? У тех у кого руки из опы растут?

Ничего, обучат! Смогли же многих обучить разгонять толпу, бить безоружных резиновой дубинкой или прикладом по башке, ловить нарушителей на дорогах, прячась на обочине в кустах…

Вау! Как легко всё свалить в одну мясорубку, быстро и безболезненно переходить от одного вопроса к другому. Мы пойдём своим путём©

Но с тезисом об обучаемости мы согласны, ведь так?

Неа! Это как медведя научить играть на фортепиано. Если не дано, так и не дано.

А что! Надо над этим вопросом подумать. Прикольный был бы номер. Медведь на фортепиано

Рискнёшь обучить? Флаг подержу!

парикмахеры, бровисты, маникюрщицы,, писькадралки и.т.д.

Ну, последние всегда будут нужны

в послевоенные годы, по рассказам разных известных людей, родители отказывали себе во всём, чтобы дети получили хорошее образование. В данных случаях надежды оправдались…

Ты путаешь послевоенные с дореволюционными годами

я ничего не путаю. а вот знаний у тебя маловато, увы.

Я о том, что сейчас — никак не послевоенные времена. Партии сейчас не нужны образованные люди. Нужны исполнители, те, кто будет производить импортозамещение

но нормальные родители стараются дать детям образование. Другое дело — какие дети… Тут нельзя предугадать.

Мадам, что в Вашем понятии «дать детям образование»? Ну, есть у меня инженерное образование — оно мне в жизни много выгоды и счастья принесло?
И дети тут — ни при чем. Дело — в востребованности профессии и размере оплаты труда. Если экономист, юрист, управляющий менеджер либо инженер по охране труда не найдут работы, а слесарь, сварщик, плиточник, токарь или инженер-технолог вновь станут востребованы, то зачем будет давать своим детям какое-то, в Вашем понимании, хорошее образование управленца, если в большинстве своем данные профессии в ближайшее время востребованы будут не очень. Или я чего-то в жизни не понимаю?

Клава, я валяюсь! ©